Wie Stress Ihre Arbeitsleistung beeinflussen kann

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Wie Stress Ihre Arbeitsleistung beeinflussen kann Einen Job, der völlig stressfrei ist, existiert nicht. Fristen einhalten, Menschen zufrieden stellen, Standards aufrechterhalten und neue Märkte erschließen, in Ihrem Job wird es immer aktuelle Herausforderungen und Umstände geben, die Sie aus dem Zustand ständigen Wohlbehagens zwingen. Stress sollte nicht unbedingt als etwas Schlechtes wahrgenommen werden; Stress lässt […]

Arbeit im Homeoffice Teil 2 von 2 – Die Vorteile

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Arbeiten von Zuhause Teil 2 von 2 – Die Vorteile Arbeiten von zu Hause steigt dank des ständigen Fortschritts der Technologie. Für einige scheint es perfekt zu sein- Arbeit von zu Hause, ausschlafen, kein Pendeln … aber Homeoffice ist nicht immer eine perfekte Wahl. Dies gilt vor allem in Bereichen, in denen die persönliche Interaktion […]

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Arbeit im Homeoffice Teil 1 von 2 – Die Nachteile

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Arbeit von Zuhause Teil 1 von 2 – Die Nachteile Arbeiten von zu Hause steigt dank des ständigen Fortschritts der Technologie. Für einige scheint es perfekt zu sein- Arbeit von zu Hause, ausschlafen, kein Pendeln … aber Homeoffice ist nicht immer eine perfekte Wahl. Dies gilt vor allem in Bereichen, in denen die persönliche Interaktion […]

Zeichen dafür, dass Ihr Chef ein effektiver Vorgesetzter ist

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Zeichen dafür, dass Ihr Chef ein effektiver Vorgesetzter ist Wenn Sie einen neuen Arbeitsplatz zum ersten Mal betreten, bekommen Sie schnell ein Gefühl davon, wie Ihr Leben für Sie dort sein wird. Wenn Sie Ihre neuen Kollegen treffen, werden Sie schnell ein Gefühl davon bekommen, wie der allgemeine Ton oder Atmosphäre Ihrer Arbeitsumgebung ist. Lästige […]

Wie Sie effektiv delegieren

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Wie Sie effektiv delegieren Wie man effektiv delegiert heißt verstehen, dass Aufgaben und Autorität delegieren ein Aspekt ist, der definiert ein Vorgesetzter zu sein. Leider zeigt die persönliche Erfahrung, dass die eine Fertigkeit ist, die vielen Managern fehlt. Ob es nun zu wenig, zu viel delegieren, mikromanagen oder die falschen Menschen an die falschen Positionen […]

Systematisierung – Machen Sie mehr aus Ihrem Geschäft

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Systematisierung – Machen Sie mehr aus Ihrem Geschäft Systeme sind heute wahrscheinlich einer der am ehesten missverstandenen Bereiche im Geschäftsleben. Das ist erstaunlich, da Systeme in der Regel einfach zu implementieren sind und Ihnen und Ihrem Team das Leben erleichtern. Zudem unterstützen Systeme Sie dabei, Ihr Geschäft reibungslos, effizient und profitabel zu führen. Warum sind […]

Was Gandhi uns über Führung lehren kann

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Was Gandhi uns über Führung lehren kann Gandhi war kein begnadeter Redner und änderte häufig seine Meinung. Er vor allen anderen war sich dessen bewusst, er war nicht perfekt. Aber er nutzte einige Prinzipien in der Führung, die bis heute Ihre Gültigkeit nicht verloren haben. Egal ob Sie ein kleines Team führen, ein Manager sind […]

Qualität in der Führung verbessern

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Qualität in der Führung verbessern 4 wichtige Eigenschaften an denen Sie arbeiten sollten Technische Fertigkeiten können Sie nur bis zu einem gewissen Punkt bringen. Was Sie benötigen um auf der Erfolgsleiter nach oben zu steigen sind Führungsqualitäten. Mit Ausnahme der Wenigen, die als Führungspersönlichkeiten geboren wurden, muss die Mehrheit von uns die richtigen Fähigkeiten fördern […]